莫问“五险一金”?考研名师《快乐大本营》爆料求职“潜规则”,靠谱么?

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2018-10-20

按时足额缴纳“五险一金”,不仅是用人单位给予劳动者的保障性待遇,更是用人单位应尽的法律义务,求职者在签订劳动合同前,显然应当向单位了解清楚。

“我个人是非常讨厌问五险一金的,因为我觉得如果你进入这个职场的目标是为了在退休以后拿退休金去生活的人,你也就没啥追求了。 ”“我们一般在给企业交保险的时候,交的额度都是最低的那个额度。

”“我最讨厌问的就是咱们公司有没有加班费。

”……当一位“网红”考研名师在电视节目中给广大年轻人们传授这样的“职场经验”,求职党们、大学生们,你们是感到惊异,恐慌,还是气愤?日前,在电视节目《快乐大本营》“职等你来”环节中,考研名师张雪峰现场爆料求职面试的“潜规则”:求职面试时千万别问“五险一金”和加班费!这样的言论让不少观众与网友“目瞪口呆”。 五险一金,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。

事实上,按时足额缴纳“五险一金”,不仅是用人单位给予劳动者的保障性待遇,更是用人单位应尽的法律义务,求职者在签订劳动合同前,显然应当向单位了解清楚。 “五险一金”不该问?据了解,节目设置该环节,是为配合胡歌新剧《猎场》的职场主题,邀请嘉宾和社会职场精英模拟应聘,以考研规划师走红的张雪峰,在这期节目中担任HR。 现场,这位以演讲能力著称的“网红”名师频频语出惊人:“我平时也在招聘一些员工,我个人是非常讨厌问五险一金的,因为我觉得如果说你进入这个职场的目标是为了在退休以后拿退休金去生活的人,你也就没啥追求了。

”“因为我们一般在给企业交保险的时候,交的额度都是最低的那个额度,如果说你到六十岁的时候,一个月给你发两千块钱,你还问这个钱给不给我发,那你也就没什么发展了。

”。